杭州市是浙江省的省会，也是中国南方最繁华的城市之一。近年来，随着城市的迅速发展和经济的不断提高，越来越多的人想要进入市政府工作。而杭州劳务员考试成为了其中一个备选方案。

　　杭州市政府招聘的劳务员，主要是负责市政府各个部门的门卫、保洁、后勤等方面的工作。这些工作是市政府正常运转和公共服务的基础支撑，所以招聘对于应聘者的要求也比较高。

　　那么究竟杭州劳务员考试考什么呢?

　　首先，考试会涉及到一些基础知识。例如基础的语文、数学、外语等知识点要求你必须至少掌握到初中水平。这些题目主要测试应聘者的基础扎实程度，包括语言表达能力、逻辑思维能力等。

　　其次，考试难点也会涉及到一些实际工作中常见的问题。例如，如何处理来访者投诉、卫生清洁规范、城市管理等等。这些问题主要测试应聘者的实际操作经验和工作能力，希望应聘者在这些能力方面得到一定的锻炼。

　　还有一些特殊难点，例如应对紧急情况、对待突发事件等等。考试中可能会提供一些模拟情景，考察应聘者的处理能力和灵活性，以及在快节奏生活中保持冷静沉着。

　　在考试中，除了应聘者个人的优异表现，也会考虑到具体招聘岗位的要求。例如，招聘清洁工作岗位的应聘者，需要有一定的清洁保洁方面的技巧和经验;招聘门卫岗位的应聘者，需要有较强的安全意识和应急处理能力。

　　总的来说，杭州劳务员考试主要考察应聘者的基础知识、实际经验和工作能力。而在招聘岗位中，也会根据不同的工作内容给出相应的求职要求。希望有志于加入杭州市政府工作的应聘者，通过充分准备和自我了解，能够在考试中有出色的表现，为自己的职业发展奠定基础。

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