河北劳务员主要负责招募和管理劳动力资源，包括找到合适的工人、分配岗位、制定工作计划以及解决岗位上的问题。此外，他们还需要建立和维护公司与工人之间的良好关系，确保劳动力资源稳定，高效运营。
维护劳动力的权益
河北劳务员也需要维护劳动力的权益。他们需要了解和掌握劳动法律法规，确保公司与工人之间的合同内容符合法律要求，保障工人合法权益。同时，他们还需要协调处理工作中可能出现的纠纷，有效防范和解决劳动力资源纠纷事件。
落实工作安全的保障措施
最后，河北劳务员还要落实工作安全的保障措施。他们需要负责职业危害防护、安全生产教育培训、事故应急等工作，保障劳动力在工作中的生命财产安全。
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